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羅萊家紡的實力： 2003年 獲得國際羊毛局頒發(fā)的純羊毛標志證書 2003年 通過ISO9001國際質量體系認證 2004年 成為家紡行業(yè)首家通過國際環(huán)境管理體系ISO14001、國際職業(yè)健康安全管...

我在公司待了一段時間，其實說實話，羅萊的公司福利待遇挺好的，而且工作上也蠻方便的，不過啊，管理的方法不太好吧，工作效率也不高，所以加班就變了常有的事。。哪，作為服務過羅萊的人，給老總提點意見：要...

我是羅萊家紡的一名銷售員，給大家看看我的工資情況唄，希望給大家做一個參考咯！ 基本上我一個月的工資在5000元上下，基本工資有4000元左右，還有補助，銷售提成和獎金。我是屬于比較懶的，所以在提成和獎...

羅萊公司的培訓機會很多，其實這樣來講對于自身能力的提高、綜合素質的提升都有很好的幫助，只不過，公司太注重個人業(yè)績了，指標不盡合理，有時候會有被折磨瘋了的錯覺。。。大家都忙于自己的工作，倒也沒有什...

羅萊的工資相對同行業(yè)的水平來講，還是比較高的。銷售員、督導、業(yè)務經理、設計師、生產經理、管理培訓生這幾個職位的工資水平都高出同行業(yè)水平的15%以上呢！像設計師這個職位，做得好的有接近5000人民幣的工資...

我在面試羅萊家紡的時候啊，先是基本的人事面試，簡單的了解了我的基本信息，然后就是市場研發(fā)部門總監(jiān)的面試啦，問了我相對專業(yè)的問題，最后啊，大Boss出場啦，他們比較注重職業(yè)規(guī)劃。問我啊：“60歲的時候你...

我覺得羅萊家紡一開始的面試形式有點像大學時候的團隊作業(yè)，有經驗啦，所以也不怎么緊張。我記得第一輪的時候是無領導小組討論，6、7個人一組吧，抽題討論，在規(guī)定時間內達成一致意見，并選出一名代表向面試官...

我因為時間緊，所以沒有簡歷篩選，就直接進入筆試啦，很快又是什么無領導小組討論。第二天的時候，一對一的單面啦，可是我遲到！��！不過還好，面試官還不錯，慢慢我發(fā)現(xiàn)我好像跟他聊上了。不過我還是總結了他...

我是應屆畢業(yè)生，剛拿到羅萊家紡銷售儲備的通知，正在猶豫是否簽，不知道里面待遇怎樣?福利制度怎樣?然后就去問了度娘，里面有人是這樣說的：“銷售儲備今年基礎薪酬是3.3K吧，到了定崗之后，待遇是跟之前有很...

大品牌做微商已成為一種風潮。家紡品牌羅萊家紡日前上線了微商業(yè)務，公開招募代理，以分銷返傭金的方式將一些消費者變成了銷售人員。北京商報記者調查發(fā)現(xiàn)，雖然招募代理十分高調，但羅萊家紡微商注冊的第一步...